高校问答类似召唤悍妞:工厂车间员工加班时的宵夜费应该计入何科目?
来源：百度文库 编辑：高校问答 时间：2024/04/28 18:05:25
生产成本科目吧
生产车间员工因加班而发生的宵夜餐费，与企业员工一般性的工作餐费性质是一样的，都是企业给予员工的一种福利待遇。因此，按照规定，该费用应当记入“应付福利费”中。
也有些企业，工作餐费被记入“管理费用——工作餐费”，这种做法值得商榷，但是，只要税务机关不提出异议，一般也就被默认了。
也有些企业，工作餐费被记入“管理费用——业务招待费”。这种做法是错误的，并且涉及企业所得税的问题。但是，仅凭发票一般无法分清餐费究竟是用于员工的工作餐还是宴请招待，所以，出于税务或者核算的简单化考虑，出现了这一做法。
不允许报销.员工加班时有加班工资,其中误餐费包括吃晚饭的费用.即走应付工资.如果一定要记账,记入管理费用_业务招待费.
从该笔支出的性质来看，属于公司给员工提供的额外福利。因此应该在福利费用中开支。由于生产部门的员工福利开支是通过计提福利费形式体现的，因此，直接冲减应付福利费就可以了。如果需要对这些支出做金额跟踪，那么，只需要对应付福利费中设置对应的次级科目，如厂部福利费、车间福利费、销售部门福利费等，以便及时了解各部分福利费用的使用情况。如果夜宵是内部食堂提供的，还是进福利费更合适。
以上是从支出实质上的探讨。从重要性原则看，由于这些支出金额比例不大，其如何处理对企业经营成果的影响程度不大。所以，也可以在公司的财务制度明确界定这类开支做管理费用或制造费用的某项列示。
另外，从抵扣税金角度看，如果公司的业务招待费税前抵扣额度无法用完，进入业务招待费，也是很好的。关键是有定额发票。
应该是制造费用--福利费科目。
根据公司本身而定的。都可