人事部经理负责什么:关于日语一级和二级人才的工资

日语不怎么好 虽然说暂时还是小语种 但中国和日本关系越来越差了 工作难找 不过学日语很有趣
工作的话 看你学的水平了 做做翻译员工资是高的 做做日语方面的工作比如用日语来国际贸易什么的 工资就低了 一开始2000 到3000 后来转正了 就4000 工作几年就5000 很难再高了 去年在宁波人力资源招聘大厅那边我去看过 有个关于汽车的 要求是要考到日语一级 才会招聘你 而且刚进去工资才4000 日语一级的难度是最难的 如果你是大专生 在校时间考出个日语二级就很棒了 本科生也差不多

我刚毕业,也进了一个还算不错的日本公司吧
一级和二级大多是在进入公司之前的面试作为一个参考标准来定,跟最后的工资标准并没有绝对的联系.
同时,如果是日本公司的话,对于你的工作经验以及工作态度要求教为严格,即使学历不高,但有较为丰富的工作经验的话也行
现在 我也帮忙招聘新的员工,大概给你一个标准你可以自己参考一下,现在有两年左右工作经验的大学本科或者是研究生的标准大概是3500~~5000(税后)左右,不过我们公司算比较高的,其他的日企大概下调500左右.不过如果你从事的工作有较多出差机会的话,可以拿到出差补贴.

我刚毕业,也进了一个还算不错的日本公司吧
一级和二级大多是在进入公司之前的面试作为一个参考标准来定,跟最后的工资标准并没有绝对的联系.
同时,如果是日本公司的话,对于你的工作经验以及工作态度要求教为严格,即使学历不高,但有较为丰富的工作经验的话也行
现在 我也帮忙招聘新的员工,大概给你一个标准你可以自己参考一下,现在有两年左右工作经验的大学本科或者是研究生的标准大概是3500~~5000(税后)左右,不过我们公司算比较高的,其他的日企大概下调500左右.不过如果你从事的工作有较多出差机会的话,可以拿到出差补贴.

工资和日语级别没有绝对的关联。

看你从事的工作而定。

如果是翻译，二级绝对不行.

　　日企的工资是5000元~10000元。看能力了。刚进日企工资不会那么高的。
　　日语等级考试是由日本国际交流基金会和日本国际教育支援协会举办的国际范围的等级考试，分为5个级别（N1、N2、N3、N4、N5，N1为最高级），N1与原日本语能力测试1级相比，加深了高难度部分，但评分更加灵活，及格线基本相同。N2与原日本语能力测试2级水平基本相同。N3介于原日本语能力测试2级与3级之间的水平（新设）。N4与原日本语能力测试3级水平基本相同。N5与原日本语能力测试4级水平基本相同。去日本大学留学需要通过一级考试，在一级考试中获得前300名者，可获得大学提供的奖学金。