高校问答名师工作室的:在面试中怎么回答招聘者提出的薪水问题？
来源：百度文库 编辑：高校问答 时间：2024/04/30 01:08:43
比如在面试中招聘者问：你愿意无薪为我们公司工作吗？又或者问：你想你的月薪是多少？
我面过几试就是这个问题使我面试失败，那位高人能指点迷津！
我面过几试就是这个问题使我面试失败，那位高人能指点迷津！
年轻人,要想在公司给老板们一个好印象,在谈到薪水的时候别直接说你要多说.你可以说,你是刚来的.有很多事情都不太熟练.薪水公司觉得给我多少就按公司的决定.我会好好努力去学习,去做.
你现在是要找一个自己能学习,能锻炼的地方,别太强调钱的问题,有的时候公司都是在试探员工的一种做法.
在说了.在这做熟练了,你以后也许会找到一个比这家更好的公司,到那时你在谈薪水问题就无所谓了.因为你已经有资本了.
无薪工作,他是想看看应聘人员是否有敬业和吃苦的精神,不会真的这样的,这样劳动部门也不饶他哦,所以这样的问题尽管接受的回答,告诉对方自己很想有这份工作历练自己,自己并不关心薪水的多少,公司现在有困难,我是可以和公司共度难关的
至于公司问到希望薪水的时候,这个问题你可以告诉他你的希望薪金数,别太离谱就好,然后告诉他根据公司的情况你愿意接受领导的安排水平.
祝福你工作顺利!
你可以说，自己希望找到一个能锻炼自己、发展自己的工作。对于薪水，你可以表示如果工作对自己的发展比较有利，你可以接受无薪或少薪的条件，不过希望在自己能力得到承认的时候，会适当奖励
问你要多少月薪的时候，你可以说，我想知道我自己在工作中能为公司创造多大的价值和财富，只要公司依照我的贡献，合情给我薪水就可以了
第一个问题的回答:说愿意完全是虚情假意,每个人找工作的目的都是为了赚钱,我当然也不例外.为自己的劳动索取回报是天经地义的,这是对自己价值的肯定.
第二个问题的回答:因为以前没有做过这方面的工作,所以不知道我能够拿到多少酬劳,还是由公司定夺,根据我的成绩给予合适的奖赏.
建议采纳3楼的意见
据实回答，事先掌握好这家公司相关部门新人的工资标准，然后照此回答