高校问答四川三鲜面是怎么做的:设计一份经理激励合同(紧急)
来源：百度文库 编辑：高校问答 时间：2024/04/29 22:18:45
你的一个咨询客户请你为他们的首席执行官设计一份激励方案.首席执行官既可以努力工作(对该首席执行官的个人成本为20000美元),也可以偷懒(对该首席执行官没有成本)该首席执行官面对三种可能的情况:遇到好运气的概率是30%,遇到中等运行的概率是40%,遇到坏运气的概率是30%,下表把首席执行官的努力和运气与公司的利润联系起来: (单位:美元)
好运气(30%) 中等运气(40%) 坏运气(30%)
很努力 1000000 800000 500000
不努力 800000 500000 300000
尽管公司的利润是可以观察到的,而且不受控制,但是首席执行官的努力和运气都是观察不到的.
问题如下:
A.设计一个现金奖励方案,使经理的行为与股东的利益相一致,说明此方案为何能提高股东的价值.
B.设计一个期权组合方案,使经理的行为与股东的利益相一致,说明此方案为何能提高股东的价值.
C.财务审计基本上是以一种预先确定的精确度,通过抽样程序来稽核公司的收入和支出,样本越大,审计费越高.如果审计员有可能区分出好运气和中等运气,区分出中等运气和坏运气,那么该厂商的股东愿意支付的最大数额是多少?
注意:用决策树来分析事件可以对此练习进行最好的说明.自然状态决定了这位首席执行官所管理的公司的好运气\中等运气和坏运气.然后首席执行官再决定做出高或低的工作努力程度,就会形成可观察到的利润结果.
好运气(30%) 中等运气(40%) 坏运气(30%)
很努力 1000000 800000 500000
不努力 800000 500000 300000
尽管公司的利润是可以观察到的,而且不受控制,但是首席执行官的努力和运气都是观察不到的.
问题如下:
A.设计一个现金奖励方案,使经理的行为与股东的利益相一致,说明此方案为何能提高股东的价值.
B.设计一个期权组合方案,使经理的行为与股东的利益相一致,说明此方案为何能提高股东的价值.
C.财务审计基本上是以一种预先确定的精确度,通过抽样程序来稽核公司的收入和支出,样本越大,审计费越高.如果审计员有可能区分出好运气和中等运气,区分出中等运气和坏运气,那么该厂商的股东愿意支付的最大数额是多少?
注意:用决策树来分析事件可以对此练习进行最好的说明.自然状态决定了这位首席执行官所管理的公司的好运气\中等运气和坏运气.然后首席执行官再决定做出高或低的工作努力程度,就会形成可观察到的利润结果.