最好的中轴什么牌子好:怎样向老板提加薪的要求

想要加薪的话，你必需先把你的工作做好，办事效率高，而且是公认的。然后在你做完某项事，而在你处理这项事表现的比较突出，这时你提加薪问题就不大，不过要注意时间、地点和方法。
想知道我是怎么让老板加薪的吗？先介绍我的情况：职位是：总经理秘书、性格是属于开朗，活泼型。我的工作是协助总经理的工作，说白了就是跑跑腿什么的，要想提加薪很难。但有一次公司开发的一个新产品，我负责各部门跟进工作，后来又负责该产品的市场调研等工作，等这个产品终于生产、投入市场后，合作商来公司结算，当时是在总经理办公室，当时就我们四个人（合作商二个、我、总经理），在交谈的过程中，一位合作商说，X总呀，你们这位X小姐不得了，很利害，也很负责，不错不错。另一位合作商也说，是呀是呀，经常是没日没夜的随叫随到，这段时间最辛苦的就是她了，现在终于完了，X总你应该给她放放假了。我笑了笑说，不辛苦不辛苦，放假就不必了，不过帮我加工资的话倒可以考虑考虑。当时我们大家都笑了。没想到第二天总经理就让人事帮我加工资。

先主动向老板要求工作或一些业务，再向老板提出如果自己完成了这些，能否得到一些奖励，例如去度假，加薪等。如果你的老板认为你的工作表现很好的话，相信他一定会答应你的要求的。最后，我想说的是，当你想向别人索取的同时，别忘了这前提是应该在你做出一定的贡献和付出，一定要做事情，而且要把事情办好，这样别人才会把钱心甘情愿的给你。

首先你的工作要做的比较好,这样才可以理直气壮的去和他谈.再谈加薪的前提时应该先谈谈关于你对你岗位的一些问题.{要面带微笑,不要太生硬化}.也要根据你的岗位的实际情况.没有可能的事情不要.......我前两天刚跟我主任提了这件事.再这之前自我做了许多思想工作.最后鼓起勇气......虽然他没有同意加薪[应为我的岗位特殊].但是他同意给我调岗. 嘿嘿还可以了

很简单，就是你把自己入职以来的工作详细的总结下，作为报稿给老板提交上去。
聪明的老板都知道这是在要求加薪。

这种方式隐蔽而且有效果。

老板，我想我要离开这里了．我感觉在这里是浪费我的时间．给我这点工资，我心里无法平静．～～老板是否能考虑给我加薪水？要不．我闪了？～