张钰桦 我们相爱吧:我这样算不算违约?

来源:百度文库 编辑:高校问答 时间:2024/04/27 14:49:51
我所在的公司由于公司整理策略问题,将我原来所在的部门砍掉,公司将我调整到其他岗位上,但我不想去,只想做原来的工作,经理说如果不想做,那没办法只好走人,但我的合同还没到(签了三年,才过了一年),我不知道我如果离职算不算违约?要赔偿公司吗?
关于专业问题,我本人是学电子的,但电子这个范围似乎太广了,就是我原来的工作是封装也仅仅是与电子擦边,并不对口,新的工作是负责设备维护,也算是与电子擦边,但跟我原来的工作有本质的区别。我们的合同有明确写的是工作职位为封装部门的助工,但现在封装部门没有了。

一般来说,服从工作安排及调动是应该的,但是如果新工作不合你的专业可以拒绝调动;如果合同不体现的话就不算违约!

得看你门的合同上是怎样写的!