高校问答去胡杨林穿什么:一个合同的问题：
来源：百度文库 编辑：高校问答 时间：2024/05/05 00:57:29
是这样，我一个朋友现在被厂方炒掉，但他只按每月700元本地最低标准赔偿一个月，（因他做了一年）。他是技术工，进厂时谈好的工资是2500元，可合同上未写出月薪多少，我们也都没写具体工资，然后拿工资条去告他，可厂方说，2500元是我多给你的，现在只能按当地最低标准给你。这种情况能告赢吗
劳动合同没有明确约定工资数额，应当按照实际发放的工资计发解除劳动合同经济补偿金，你们可以申请劳动仲裁，如果有工资条，劳动仲裁委会依法支持你的请求的。
能告赢，去劳动仲裁部门告公司，记得拿着以前的工资条。
能胜诉。如果合同中没有写明具体工资，那么，就按照实际执行的工资。