没有为url配置默认文档:关于向单位请假的问题

来源:百度文库 编辑:高校问答 时间:2024/04/26 13:38:52
上个月我向公司请事假三天(我也还有公休未用),当时公司以现在工作忙为由,不肯同意,现在公司的处理结果是当时三天按照事假扣,另外每天再扣一分(75元),请问是否合理。
规章制度是指要写入合同的还是其他什么的。

你这三天休了么?

如果休了,按事假扣工资是合理的。

至于扣一分,就不知道你公司依什么理由扣了。合不合理就不好说了。

看看公司的合同和规章制度。

一般情况下是比较不合理的。但是如果贵公司的明文规定如此,那也没有办法。

这涉及到公司的规章制度问题,公司扣钱必须以规章制度为依据,而且该规章制度必须向劳动者公示并且征得劳动者同意,否则公司行为违反劳动法。

你可调休,但必先申请
既然在公司工作,也要考虑公司情况
每天再扣一分(75元),那要看你们的分配制度